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长社办主任时同盛对长社中心学校、八七中学班子成员进行集体约谈

[摘要]8月30日,为了进一步加强党风廉政建设和师德师风建设,长社办事处党委副书记、主任时同盛就“守住四条底线,增强四种意识”问题对长社中心学校、八七中学班子成员进行了集体约谈。 在会上,办事处主任时同盛再次重申了党员干部要守住的“四条底线”和要增强...

8月30日,为了进一步加强党风廉政建设和师德师风建设,长社办事处党委副书记、主任时同盛就“守住四条底线,增强四种意识”问题对长社中心学校、八七中学班子成员进行了集体约谈。

在会上,办事处主任时同盛再次重申了党员干部要守住的“四条底线”和要增强的“四种意识”,即“坚守法律底线,增强法治意识;坚守纪律底线,增强守纪意识;坚守政策底线,增强大局意识;坚守道德底线,增强自律意识”。会议指出了教师工作中存在的“四种意识”不强的现象。强调校委会成员特别是党员教师是学校工作“关键中的少数”,在学校发展中起着很强的示范作用,更要坚守“底线”,要明确党的纪律要求,严格把握政策红线,做到守纪律、讲规矩、知敬畏、充分发挥领导班子在学校工作中的核心作用。

约谈要求:全体党员干部、班子成员必须牢记四条底线原则,坚守底线,把做人做事的法律、纪律、政策、道德的底线挺在前面。全体党员干部、班子成员要廉洁从教,自觉保持人民公仆的本色,既在八小时之内遵规守纪,又在八小时之外廉洁自律。

会后,大家表示要本着对自己负责,对家庭负责,对学校发展负责的态度认真领会会议精神,对照检查自身言行,及时纠正不良倾向,真正在学校发展中发挥“关键作用”。


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