苏桥镇严把“四关”确保党员发展质量

 

近年来，苏桥镇把党员发展工作作为党建工作的基础工程，严把“四关”确保党员发展质量，为增强机关党员队伍的生机和活力、增强机关党组织的凝聚力和战斗力提供了可靠保证。

严把“入口关”。各社区、村的基层党组织在发展党员中，首先着眼于入党申请人队伍建设，把提高入党申请人素质同开展党的基本知识教育有机结合起来，构建多渠道、多层次的思想政治教育模式，帮助他们树立正确的世界观、人生观、价值观。

严把“培育关”。对在机关、学校等单位工作、相对固定的入党积极分子和发展对象实行“双重”培养、教育，即入党积极分子、发展对象在接受单位党支部不定期教育、考察的基础上，接受镇党委定期组织召开的座谈和交流会，向组织汇报自己的政治思想情况，同时镇党委及时向他们传达党的路线、方针和政策，加强培养和教育。

严把“审查关”。在审查过程中，重点做好政治审查、入党动机审查、思想觉悟审查、作风品德审查。同时，实行“公示制”，在确定为发展对象之前，将培养对象的基本情况在各支部进行公示，广泛征求群众的意见，全方位、多层面掌握培养对象的情况。

   严把“程序关”。在发展党员的过程中，严格执行“双评、双考、三把握”发展程序。“双评”，即在确定发展对象时，让党员和群众进行评议；“双考”，即对发展对象进行考察时，实行党组织考察和群众评议考察；“三把握”，即在发展对象入党时，要把握发展对象的平时表现情况，把握发展对象的生活品行情况，全面了解和掌握发展对象的入党动机、历史表现和现实表现，确保党员发展的质量。

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