发布时间:2016-08-16 10:02 我要投稿
8月11日下午,襄城县“解放思想、创新发展、拉高标杆、全面提升”活动动员会在综合楼三楼中会议室召开,县委书记何天立作重要讲话,会议由县委副书记韩培鑫主持,全县各乡镇、县直单位、驻襄单位参加了会议。
会前,参会人员还集中观看了《襄城县党政考察团赴常州、苏州、湖州三市学习考察纪实》专题片。
会上,县委书记何天立向与会人员介绍了此次学习考察的收获,与三市对比,襄城还有很大的差距。因此,经县委研究决定,在全县党员干部中,按照两学一做有关要求,结合我县实际,针对问题、差距、原因,认真开展一场“解放思想、创新发展、拉高标杆、全面提升”活动。
何天立强调,解放思想才能创新发展,拉高标杆就要全面提升。全县党员干部要统一思想,凝聚共识,一定要把积极性、主动性、创造性调动起来,把发展中存在的问题解决好,把襄城的各项工作提升上去。一要学习讨论,查比差距。
襄城县无论是城市建设,产业层次还是生态环境、区位优势都有一定的基础,如果不利用好这些优势,不但会停滞不前,而且已有的优势也会逐步丧失。要从源头上抓起,要打开思想的总阀门,开启我们的聪明才智,通过学习讨论,横向查比,排除影响我们发展的阻力和障碍。二要针对差距,做出计划。全县各级各部门和广大党员干部要根据各自的差距制定全面提升计划,包括能力提升计划、标杆提升计划、工作业绩提升计划。三个提升计划既是向常州等发达地区看齐,更是贯彻落实市委决策部署的具体措施。三要对照计划,全面提升。要全面提升学习能力,深入学习上级政策规定,认真学习全市领导干部会议精神和民营经济座谈会精神,弄懂经济规律,研判好形势,乘势而上,顺势而为。提高创新能力,强化思维创新,主动适应新常态,敢于超越权威、经验和习惯,真正在实践中掌握新知识,积累新经验,增强新本领,创造性的开展工作。要全面提升标杆,领导机关要以上率下,带头学习讨论,带头深挖根源,带头更新观念,带头制定和落实整改措施,带头转变作风,带头改进工作,以模范的行为争当全县标杆,乡镇之间要明争暗赛,强化竞争意识,既要横向比,制定近期赶超目标,又要纵向比,制定中长期赶超目标,围绕自身优势,放大优势,做强优势。敢于和全省、全市的先进乡镇相比,着力形成“比学赶帮,你追我赶”的浓厚氛围,县直部门要创先争优,牢固树立大局意识,自觉服务发展大局,全面提升工作业绩。四要建立机制,强化保障。要加强组织领导,各级各部门主要负责人要承担起第一责任人的责任,带头解放思想,带头学习讨论,查比差距,带头拉标杆,列计划,带头全面提升,既当好组织者又当好参与者、示范者。要严格督促指导,两学一做领导机构要专门组织督察队对各级各部门的活动情况进行不间断督察,对每个环节、每个步骤都要细化、量化考评指标。
会议最后,县委副书记韩培鑫对全县“解放思想、创新发展、拉高标杆、全面提升”活动的开展提出四点要求:一要深入动员,全面发动。各乡镇、各部门要充分认识召开这次会议的重要性,认真传达学习会议精神,严格按照活动实施方案统一安排,结合各自实际,采取有效措施,迅速在全县上下掀起解放思想,创新发展,拉高标杆,全面提升活动的高潮,要加大宣传力度,通过电视、网络各种媒体及时有效的开展宣传,切实把思想和行动统一到县委的决策和部署上来,着力形成解放思想,干事创业的浓厚氛围。二要加强领导,精心组织。各乡镇、县直部门要直接领导本单位的活动,单位一把手要负总责,亲自抓,做到亲自组织,亲自安排部署,带头学习,带头查找问题,带头整改落实。三要突出重点,精准发力。要把解放思想、创新发展、拉高标杆、全面提升活动同正在开展的两学一做活动结合起来,对照县委县政府的工作要求,深挖思想根源,切实查摆问题,要把活动同推动当前各项工作结合起来,要围绕年初制定的各项指标任务开展大讨论,大反思,要紧密联系工作实际,找差距,剖根源,明目标,定措施,对查摆出来的问题进行认真归纳梳理,建立工作台账,深入分析问题产生的原因。四要抓好督察,谋求实效。严格落实工作考评制度,树立鲜明的政治导向,建立长效考评考核,对活动的开展情况及时通报,严格奖惩。
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