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质监局治理懒政怠政为官不为

[摘要]为进一步深化党风廉政建设,纠正懒政怠政为官不为问题,县质监局通过“四个下功夫”,狠抓机关作风建设,着力提升工作成效。 统一思想,在正视问题上下功夫。该局召开懒政怠政为官不为问题专项治理活动动员会,传达专项治理活动的指导思想和具体内容,明确要...

 

为进一步深化党风廉政建设,纠正懒政怠政为官不为问题,县质监局通过“四个下功夫”,狠抓机关作风建设,着力提升工作成效。

统一思想,在正视问题上下功夫。该局召开懒政怠政为官不为问题专项治理活动动员会,传达专项治理活动的指导思想和具体内容,明确要求每位党组成员对分管范围内存在的问题不回避、不掩饰,以直面问题的坦荡态度落实责任担当。

找准靶心,在查找问题上下功夫。该局先后两次召开全体党员干部专题评议会,由领导干部带头对照年度目标任务完成情况、岗位职责、作风纪律要求,采取领导点、互相提、自己找等形式,重点查找是否存在不敢担当、执行不力、敷衍塞责、冷硬横推、纪律涣散、精神不振、效率低下等突出问题。

深挖根源,在剖析问题上下功夫。围绕懒政怠政为官不为专项治理活动指导思想,对查摆出的“不敢为、不会为、不想为”的突出问题建立问题清单,召开专题研讨会,深挖问题根源。

   力求实效,在整改问题上下功夫。对查找出来的问题,以“严”和“实”的标准,按照定人员、定时限、定责任、定标准、定措施的“五定”原则制定整改措施,发现什么问题就解决什么问题,借助专项治理活动进一步促进作风转变、效能提升、纪律严明。

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