县审计局监督机制常态化

 

    县审计局采取三项措施，认真整治懒政怠政行为，形成常态化监督机制。

    该局一是深化学习教育。结合“两学一做”学习教育精准发力，增强理论功底，解决宗旨意识淡薄、能力素质不高、责任意识不强等思想和工作中存在的实际问题。充分运用正反面典型开展教育，大力宣传干事创业先进典型，深刻剖析懒政怠政反面典型，教育干部引以为戒。二是规范考核机制。结合审计工作实际，制定各股室项目目标考核，将审计行政工作考核内容调整为日常工作、亮点工作两部分，亮点工作作为加分项目单独考核，极大地调动大家的积极性和创造力。通过奖勤罚懒的目标考核机制，在整个审计行政系统营造出你追我赶的强劲工作势头。三是强化监督管理。该局懒政怠政办不定期对各股室遵守工作纪律情况进行检查，主要检查干部职工上班迟到、早退、在岗工作状态、外出去向告知、请销假制度的执行等情况，形成常态化监督机制。

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