襄城县开展省级文明单位观摩活动

为学习借鉴省级文明单位创建先进经验，进一步查找差距、弥补不足，更好地开展文明创建工作，4月13日上午，襄城县开展省级文明单位观摩活动，县长孙毅带领省级文明单位、市级文明单位标兵一把手对部分省级文明单位进行观摩，县委副书记韩培鑫、县委常委、宣传部长赵强陪同观摩。

孙毅一行先后来到我县检察院、法院、地税局实地观摩调研，感受创建氛围、交流工作经验。

在检察院孙毅认真观看了围绕检察职业道德“忠诚、为民、担当、公正、廉洁”为主题布置不同的楼层文化，实地参观了党建活动室、荣誉室、党员警示教育基地和体育活动室等场所；在法院“七廊三馆两墙一基地”，孙毅详细听取讲解员对各个文化长廊的解说，并对积极丰富机关楼道庭院文化的做法，给予充分肯定；在地税局“职工之家”，孙毅现场体验了职工丰富多彩的业余生活，对展示职工精神风貌、陶冶职工情操，增强工会组织战斗力、凝聚力、创造力，打造职工信赖、团结一致的“职工之家”连连称赞。

随后，在召开省级文明单位观摩交流座谈会上，孙毅指出，这次观摩活动既是一次现场观摩会，也是一次情况通报、经验交流会，更是一次业务学习、骨干培训会。通过本次观摩活动，各单位相互借鉴，找准差距，不断学习好的经验和做法，弥补自身差距短板，从基础抓起，从细节抓起，力促先进变示范，落后变先进，持续求进谋发展。

就文明单位创建工作，孙毅强调，要总结经验，巩固精神文明建设工作的良好态势。总的来看，襄城县文明创建工作稳步持续开展，取得了丰硕的成果，为推动襄城转型发展跨越发展作出了重要贡献，也为我们积累了许多宝贵经验，这些宝贵经验一定要长期坚持，并在实践中不断丰富和发展。要正视差距，客观认识存在的突出问题。在充分肯定成绩的同时，要清醒地看到，襄城县精神文明建设工作与创建省级文明城的要求，与全市兄弟县（市、区）的创建水平相比，还有很大的差距，在创建过程中，各单位要避免重评比、轻创建，重形式、轻实效，重硬件、轻软件，重部署、轻落实。要强化措施，努力开创全县精神文明建设工作新局面。精神文明创建工作，是一项长期性的动态工程，各单位要围绕文明城市创建工作重心，提高思想认识、强化主动作为、强化工作手段、严格督查问责，精心谋划、深化引导，严格按照测评体系开展创建工作。

结合实地观摩和汇报情况，赵强点评指出，要提高认识，统一思想。创建文明单位是实现本单位全面发展的系统工程；是提升社会文明程度的示范性工程；是一项最高的综合荣誉奖。要总结成绩，正视问题。目前全县文明创建活动深入开展，为我县转型发展跨越发展做出了积极贡献，但也要保持清醒，看到不足。要坚定信心，砥砺前行。各文明单位要站在新的高度、新的起点，不断开拓新思路、创造新方法、探索新途径，持续推动我县文明创建工作不断取得新进展、迈上新台阶。

会上，检察院、审计局、法院、地税局分别介绍创文明单位先进经验。

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