师道传承春色满园——看襄城县如何重视教育发展办人民满意的教育

一方地气殊异、钟灵毓秀的山水，一块物华天宝、收获希望的热土。襄城，这座人杰地灵的千年古城有着悠久的师道传承。从名动天下的紫云书院，到今日遍布城乡的美丽校园；从诲人不倦的一代名臣李敏，到今日襄城的诸多教师……在努力推进教育现代化进程中，襄城教育深化改革、坚持创新，谱写了一曲腾飞奋进的华彩乐章！

近年来，随着教育政策和资金支持力度的不断加大，襄城教育驶入健康发展的“快车道”，呈现出快速、均衡、可持续发展的良好态势。

——教育供给能力不断增强。该县先后实施了全面“改薄”、扩充城镇义务教育资源、学前教育行动计划、基础教育提升三年攻坚计划等，学校新增建筑面积约50万平方米，新增学位约4万个，一栋栋拔地而起的教学楼，一间间宽敞明亮的教室，彰显出襄城教育的生机与活力。

——教育教学质量稳步提升。该县深入开展“教学质量提升年”活动，落实教学质量目标责任制、末位淘汰制、监测考评制和经费保障机制，连年荣获许昌市市长教育质量奖。2019年高招，该县一本上线1127人，是2017年的1.7倍。

——教育体制改革阔步推进。紧紧围绕建设教育强县的总目标，襄城县深入推进以提高教师工作积极性为导向的激励机制改革。该县通过考察学习广东、上海、浙江、山东等地教育改革经验，于今年7月在全市率先启动教师“县管校聘”改革，教育发展的活力更加彰显，前景更加光明。

——教育精准扶贫成效显著。为助力脱贫攻坚工作，由襄城县数千名教育工作者组成的工作小组不分昼夜奔走在贫困户家中，开展“控辍保学”劝返工作。近3年来，该县先后资助建档立卡贫困家庭学生17445人次，发放学前教育生活补助费及保教费，义务教育寄宿生生活补助和营养餐补助，普通高中、中职国家助学金等各类资助金约1700万元，不让一名学生因家庭贫困而失学已成为现实。

——教师队伍素质明显提高。该县狠抓教师队伍作风建设，在“夺红旗、争标兵”活动中表现突出，被授予“红旗单位”称号。同时，该县积极开展师德主题教育，加强专业培训，努力打造高素质的师资队伍。一支素质高、业务强、有活力的教师队伍，正成为支撑襄城教育发展的中坚力量。

“襄城教育能够实现质的飞跃，主要得益于县委、县政府坚持教育优先发展战略不动摇。借全市、全县教育大会召开的东风，襄城教育发展正步入新的春天。”襄城县教体局相关负责人充满信心地说。

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